（公司黨委書記許琪為一等獎(jiǎng)選手頒獎(jiǎng)）

（公司副總經(jīng)理潘友杰、工會(huì)副主席陳煒為二等獎(jiǎng)選手頒獎(jiǎng)）

為了檢驗(yàn)和提升員工技能，增強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)，6月17日下午，金加工廠開展了2015年度車工技能比賽。公司黨委書記許琪、副總經(jīng)理潘友杰及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人蒞臨活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)。

本次比賽共有5名員工參加，旨在考核員工的切削、鉆孔等操作技能。比賽開始后，選手們嫻熟的操作著，每一個(gè)環(huán)節(jié)都有條不紊、井然有序，顯示出了過硬的基本功。經(jīng)過近50分鐘的操作，5個(gè)參賽作品依次產(chǎn)生。裁判組按照競(jìng)賽規(guī)則，從每件作品的粗糙度、公差、時(shí)間等方面進(jìn)行了綜合評(píng)審打分，最終謝寧軍榮獲一等獎(jiǎng)，李標(biāo)、謝挺獲二等獎(jiǎng)。

此次比賽為員工提供了一個(gè)展示自我的平臺(tái)，既檢驗(yàn)了員工的工作技能，又提高了員工對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的重視度，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和員工的一致好評(píng)?；顒?dòng)中，許書記結(jié)合技能比賽提出了要求：開展技能比賽不僅是為了提高員工的技能，更重要的是培養(yǎng)員工不斷學(xué)習(xí)進(jìn)取和為公司的發(fā)展做貢獻(xiàn)的意識(shí)，賽后參賽選手要及時(shí)進(jìn)行總結(jié)，找出差距，不斷改進(jìn)，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量。